美國再生式企業,超越可持續性目標

近年來,美國製造業面臨氣候變遷的挑戰,成為不可阻擋的力量。許多企業已採取重大行動,使其供應鏈更具可持續性,或者更超越永續目標,成為再生式企業。

像是通用汽車(GM)任命了首位永續長 – 丹.帕克(Dane Parker),以推動汽車製造業和整個國家走向全電動、零排放的未來(通用汽車計劃到 2023 年生產 20 輛新型全電動汽車)。或是 SC Johnson 使用循環經濟原則,以實現零廢棄為目標,已經使其 94% 的塑料包裝可回收、可再利用或可堆肥。李維斯.施特勞斯(Levi Strauss)承諾在 2025 年前將公司內部設施的溫室氣體排放量減少 90%,從而改變了全球變暖的罪魁禍首-流行服裝產業。

看似有機會達成目標,可持續企業只尋求減少其生態足跡,但實際上有更多企業採取更積極的再生式企業。

正如哈佛大學教授格雷.諾里斯(Greg Norris)所說的,再生式企業大膽地尋求恢復個人、社群和地球的健康來增加其社會生態足跡。就像是模組化地毯製造商 Interface 在澳洲試行了「工廠即森林」想法。原則上,這樣一個良性工廠將為周圍環境免費提供許多積極的生態系統服務,如清潔空氣和能源、飲用水、碳固存和養分循環等,而這些正是它所取代的當地生態系統所能提供的。Interface 借鑒從中學到的經驗,與生物模擬 3.8 合作,實施設計干預措施,使工廠更像一個高效能生態系統。

到 2018 年,Interface 已實現所有產品的碳中和。現在正在把標準提高得更高,推出了全球首款碳中和方塊地毯,從原材料開採到製造,在沒有任何碳抵消的情況下,碳封存量超過了其所產生的碳排放量。也發生在Danone North America、General Mills 跟我們熟知的 Patagonia,這些企業正在開創新 3P – 也就是人類(People)、地區(Place)與地球(Planet)三方再生的先驅。

就像哥倫比亞大學(University of British Columbia)森林生態學教授蘇珊娜-西瑪爾(Suzanne Simard)在她激動人心的 TED 演講「樹木是如何相互交流的」,向我們展示了大自然是如何透過深層土壤真菌網絡,寬宏大量地相互分享信息和養分。這是你不會把利益與殘酷企業聯系在一起的美德。

通過讓人類、地方和地球再生-美國製造業可以提高數百萬人的福祉,振興數千個社區。通過共同建設負碳再生經濟,到2030年,美國製造業有可能釋放出 26 兆美元的經濟價值,並在全球創造超過 6,500 萬個新的綠色就業機會。「積極」- 就是再生式企業超越可持續性的最大力量。

Beyond Sustainability: The Regenerative Business

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再生式企業特集